Pia Nyberg

Jeg har arbejdet som bibliotekar i 20 år og brænder for den rolle bibliotekerne spiller i samfundet for børns læsevaner og for vores alles kulturelle dannelse.
Mine erfaringer fra KI´s hovedbestyrelse og DM´s sektorbestyrelse gør mig i stand til, at være skarp på hvad der skal prioriteres og hvordan der skal organiseres kræfter så vi bestandigt bibeholder medlemmernes behov øverst på dagsordenen. F.eks. Har vi nogle blinde vinkler?
I mit nuværende bestyrelsesarbejde i sektoren bruger jeg mine erfaringer som tillidsrepræsentant, hvor jeg har lært meget om værdien af ærlighed og realitetssans.

3 spor der taler ind i de strategiske målsætninger for de kommende år.

Faglighed/indflydelse - Trivsel/udvikling- Brobygning/fællesskaber

- DM skal sætte markante fingeraftryk på samfundets dagsordener og stille krav til arbejdsmarkedsforbedringer.

- Vi skal ikke kun have god løn og gode vilkår for vores trivsels skyld, men fordi samfundet anerkender behovet for det vi leverer.

- DM skal gribe momentum med øget behov for stærke fællesskaber, for kun sammen kan vi skabe positive forandringer for arbejdslivet og dermed danne et fællesskab der rækker ud over sig selv.

- Det er DM´s ansvar at facilitere den involvering der giver stemme til flere.

Min fagpolitiske interesse er stærk og som tillidsrepræsentant har jeg et godt fundament til bestyrelsesarbejdet. For mig handler fagpolitik om, at skabe visioner og sætte retning for medlemmerne.

DM er den fagforening vi gør den til. Det ER en forening og det er os der skal kvalificere embedsværket via den indflydelse vi har i bestyrelsen