
Gitte Krusholm Nielsen
Liste
Bæredygtig Ledelse
Liste | Bæredygtig Ledelse |
Arbejdssted / Workplace | DANSKE TEGL |
Uddannelse / Education | Civilingeniør |
Retning / Field | Civilingeniør, Kemi |
Hvem er jeg?
Jeg er en ildsjæl, der er drevet at af skabe det gode samarbejde, der hvor 2 + 2 giver 5, så vi sammen gør en forskel der giver mening og som for alvor flytter noget.
Det er vigtige og nyttige egenskaber, som jeg drager stor fordel af i mit daglige virke som direktør i brancheorganisationen Danske Tegl.
Her er succes bl.a. defineret ved, at opnå resultater i samspil med mange forskellige interessenter, som alle har forskellige interesser og forskellige målsætninger.
I det krydsfelt dribler jeg hjemmevant mange forskellige bolde rundt - og i mål.
Det er vigtige og nyttige egenskaber, som jeg drager stor fordel af i mit daglige virke som direktør i brancheorganisationen Danske Tegl.
Her er succes bl.a. defineret ved, at opnå resultater i samspil med mange forskellige interessenter, som alle har forskellige interesser og forskellige målsætninger.
I det krydsfelt dribler jeg hjemmevant mange forskellige bolde rundt - og i mål.
Hvorfor stiller jeg op?
Karrieresporet er i rigtig mange af vores tekniske virksomheder baseret på, at lederen har teknisk faglig dybde. Det er der ikke noget galt i, men jeg ønsker, at ledelse i langt højere grad også anerkendes og understøttes i IDA som en selvstændig faglig disciplin.
Den grønne omstilling er i fokus og det kræver noget helt særligt af os alle, hvis vi skal nå i mål. Jeg ved at vi i Danmark har det der skal til og det ligger mig meget på sinde, at være en stærk driver i den proces vi står foran.
Vi kan skabe store resultater sammen, når vi får det bedste frem i alle.
Derfor skal vi have frigivet det enorme leder-potientiale, som IDA's medlemmer repræsenterer.
Den grønne omstilling er i fokus og det kræver noget helt særligt af os alle, hvis vi skal nå i mål. Jeg ved at vi i Danmark har det der skal til og det ligger mig meget på sinde, at være en stærk driver i den proces vi står foran.
Vi kan skabe store resultater sammen, når vi får det bedste frem i alle.
Derfor skal vi have frigivet det enorme leder-potientiale, som IDA's medlemmer repræsenterer.
Hvorfor skal man stemme på mig?
Du skal stemme for mig, fordi:
- du ser potentialet i at få frigivet det enorme leder-potientiale,
- du ønsker mere fokus på ledelse og lederuddannelse i IDA,
- du støtter op om at fremme et helhedsorienteret ledelses-mindset,
- du synes at der skal mere fokus på diversitet i alle ledelses-lag,
- du vil sikre at IDA er med på beatet - også i fremtiden,
- du er visionær og vil bidrage til at gøre en forskel,
- du tror på, at jeg kan løfte opgaven.